Asosiy mazmunga oʻtish

Skoring emas, tuzilma

Ish haqidan oʻzi qaytariladigan kredit

7Later — ish haqi bilan taʼminlangan isteʼmol kreditlashining texnologik qatlami.

Litsenziyaga ega kreditorlar ish haqidan qaytariladigan kreditni ishga tushiradi — Sizning litsenziyangiz asosida, Sizning balansingizda, bizning platformamizda. Ish beruvchilar oʻz pulidan bir tiyin ham qarzga bermasdan xodimlariga kreditdan foydalanish imkonini bera oladi, konfiguratsiyalardan birida esa hech narsani imzolamasdan.

Hamkor boʻling Men ish beruvchiman
  • Sizning litsenziyangiz, Sizning balansingiz
  • Ilova oʻrnatish shart emas
  • 7touch.systems tarkibida

Boʻshliq

Kreditga layoqatli qarz oluvchilar va ularga yetib bora olmayotgan kapital

Boshi berk holat

Rivojlanayotgan bozorlarda kattalarning qariyb 70% rasmiy kreditdan foydalana olmaydi

Kreditorlar bu hajmni istamagani uchun emas — ular uni baholay olmagani uchun. Yupqa kredit tarixi, daromadning norasmiy hisobi va qarzni undirishning ishonchli usuli yoʻqligi chakana kreditlashni koʻpchilik tashkilotlar qabul qilishdan bosh tortadigan risk qaroriga aylantiradi.

Natijada boshi berk holat yuzaga keladi. Millionlab ish haqi oladigan, ishlaydigan va toʻliq kreditga layoqatli odamlar norasmiy qarz beruvchilardan juda yuqori stavkalarda qarz oladi, litsenziyaga ega tashkilotlar esa chakana segmentga joylashtira olmaydigan kapitalni ushlab turadi.

7Later baholash muammosini hal qilishga urinmaydi, balki uni bartaraf etadi.

Toʻlov ish haqiga bogʻlangan, shuning uchun kreditor endi uni bashorat qilishi shart emas.

Pozitsiyalash

Skoring emas, tuzilma

Skoring — bu ehtimollik

Rivojlanayotgan bozorlardagi kredit riskiga odatiy javob — aniqroq bashorat: muqobil maʼlumotlar, xulq-atvor signallari, mashinali oʻqitish. Bu maʼlum darajagacha ishlaydi, lekin skoring — bu ehtimollik, ehtimollikning esa maʼlumotlar kam boʻlganda pastga tusha olmaydigan quyi chegarasi bor.

Ish haqi — taʼminotdir

Ish haqi bilan taʼminlangan kredit boshqacha ishlaydi. U qarz oluvchi toʻlaydimi-yoʻqmi, buni bashorat qilmaydi. U toʻlovni ish haqiga qarz oluvchi uni sarflay olishidan oldingi nuqtada bogʻlaydi.

Ish haqi — taʼminotdir. Konfiguratsiyalar faqat kreditor unga qayerda bogʻlanishi bilan farq qiladi.

Uchta konfiguratsiya

Bitta kreditni taʼminlashning uchta usuli

Koʻpchilik hamkorlar bittadan ortiq konfiguratsiyani qoʻllaydi. Uchalasi yagona platforma, yagona reyestr va yagona tartib-qoidalar toʻplamidan foydalanadi.

  • A modeli

    Ish beruvchi kafolati

    Ish beruvchi oʻz xodimlari uchun kafil boʻladi. Bitta korporativ kredit bahosi barcha xodimlarni qamrab oladi; alohida qarz oluvchilarga skoring qoʻllanilmaydi.

    Murosa

    Eng kuchli taʼminot, eng uzoq savdo sikli.

    Ish beruvchi kafolati batafsil

  • B modeli

    Ish haqidan ushlab qolish

    Ish beruvchi hech narsaga kafolat bermaydi, lekin toʻlovni u allaqachon tayyorlaydigan oylik fayl asosida qoʻlga tegadigan ish haqidan ushlab qoladi.

    Natija

    Toʻlov xodim pulni koʻrishidan oldin amalga oshadi.

    Ish haqidan ushlab qolish batafsil

  • C modeli

    Ish haqini kreditor bankdagi hisobvaraqqa oʻtkazish

    Ish beruvchi umuman ishtirok etmaydi. Xodim ish haqini hamkor kreditorda oladi, kreditor esa kuzatilgan tushumlarga qarab limit belgilaydi va ish haqi tushgan kuni toʻlovni undiradi.

    Kreditor uchun

    Har bir qarz oluvchi ish haqi hisobvaragʻi egasiga aylanadi, shuning uchun bu kreditlash dasturi boʻlishi bilan birga depozitlarni oshirish dasturi hamdir.

    Ish haqini kreditor bankdagi hisobvaraqqa oʻtkazish batafsil

Uchala konfiguratsiya qanday taqqoslanadi

Qarz oluvchi tomoni

Kredit qanday koʻrinishda

Qoʻlga tegadigan ish haqiga qarab belgilangan limit. Qisqa muddatlar, odatda bir-toʻrt toʻlov. Sotuvchilarda, onlayn, yoqilgʻi, oziq-ovqat va kommunal toʻlovlar uchun sarflash mumkin, sotuvchilar esa pulni darhol va toʻliq oladi. WhatsApp yoki mobil veb orqali bir necha daqiqada roʻyxatdan oʻtish, ilova oʻrnatish shart emas.

  1. Limit

    Qoʻlga tegadigan ish haqiga qarab

  2. Muddat

    Odatda bir-toʻrt toʻlov

  3. Qayerda sarflanadi

    Sotuvchilar, onlayn, yoqilgʻi, oziq-ovqat va kommunal toʻlovlar

  4. Roʻyxatdan oʻtish

    Bir necha daqiqa, WhatsApp yoki mobil veb orqali

Platforma

Siz nimaga litsenziya olasiz

Litsenziyaga ega kreditorga ish haqi bilan taʼminlangan kreditni yuritish uchun zarur boʻlgan mexanizm — real portfelda yaratilgan, ishlatilgan va solishtirilgan.

  • Hisobvaraqlar va hisob-kitoblar mexanizmi

    Ish beruvchi hisobvaraqlari, xodimlar limitlari, sotuvchilar qoldiqlari va ish haqi davrlari boʻyicha solishtirishni oʻz ichiga olgan toʻliq ikki yoqlama yozuv reyestri. Bu tizimning yadrosi va yaratish eng qiyin boʻlgan qismi.

  • Koʻp kanalli pul harakati

    Platformaning ichki qoldiqlari va tashqi kanallar yagona oqimda — mobil pul, bank oʻtkazmalari, kartalar, elektron pul emitentlari, kommunal xizmatlar. Pul qaysi kanaldan kelganidan qatʼi nazar, sotuvchilar bilan hisob-kitob darhol amalga oshadi.

  • Ilovasiz tarqatish

    Xodimlar WhatsApp yoki mobil veb orqali roʻyxatdan oʻtadi va operatsiyalarni bajaradi. Ilova oʻrnatish rivojlanayotgan bozorlarda isteʼmol moliyasida foydalanuvchilar eng koʻp yoʻqotiladigan yagona bosqich.

  • Sotuvchilarni ulamasdan toʻlov qabul qilish

    Xodimlar hech qachon integratsiya qilmagan sotuvchilarda ham toʻlay oladi, shuning uchun tarmoq oʻn sakkiz oylik jalb qilish dasturidan keyin emas, birinchi kundanoq foydali boʻladi.

  • Mahalliy chegarani hisobga oladigan narxlash mexanizmi

    Kreditning toʻliq qiymati aktuar usulda hisoblanadi va limit berilishidan oldin amaldagi chegara bilan tekshiriladi.

  • Operator vositalari

    Boshqaruv konsoli, limitlar va siyosatlar mexanizmi, ish beruvchi portali, sotuvchi portali, portfel tahlili va tartibga soluvchiga hisobot uchun maʼlumotlar.

Hisobvaraqlar va hisob-kitoblar mexanizmi

Oʻn yillik tajriba

Model isbotlangan. Infratuzilma yetishmaydi.

Ish haqi bilan taʼminlangan isteʼmol krediti tajriba emas. U oʻn yillardan beri milliy miqyosda ishlaydi. Har bir shunday bozorda u kreditorlar uchun eng kam zararli isteʼmol portfellaridan biriga aylangan.

Koʻpchilik rivojlanayotgan bozorlarda hali ham uni yuritish mexanizmi yetishmaydi. 7Later aynan shuni taqdim etadi va litsenziyaga ega kreditorga allaqachon mavjud kapitaliga qoʻshishi kerak boʻlgan narsa faqat shu.

  • crédito consignado Braziliya
  • crédito de nómina Meksika
  • libranza Kolumbiya
  • check-off lending Sharqiy va Janubiy Afrika
  • domiciliation de salaire Frankofon Afrika va Fors koʻrfazi mamlakatlari

Biz bilan ishlashning ikki yoʻli

Litsenziyaga ega kreditorlar

Litsenziya, kapital va mijoz bilan munosabatlar Sizda

Banklar, mikromoliya tashkilotlari va mikromoliya banklari, jamgʻarma-kredit kompaniyalari, isteʼmol kreditlash kompaniyalari, SACCO, NBFC. Biz mahsulot, texnologiya va operatsion modelni taqdim etamiz. Shartlar — har bir bozor uchun kelishiladigan daromadni taqsimlash.

Litsenziyaga ega kreditorlar uchun white-label joriy etish

Ish beruvchilar

Pul sarfi yoʻq, kredit riski yoʻq, litsenziya kerak emas

Xodimlariga ish haqini rasmiy toʻlaydigan kompaniyalar. Balansingizda hech narsa paydo boʻlmaydi. Konfiguratsiyaga qarab — yo oylik ushlab qolish fayli, yo umuman ishtirok etmaslik.

Ish beruvchiga xarajatsiz xodimlar uchun kredit imtiyozi

Bozorlar

7Later qayerda ishlaydi

Biz mintaqaga bogʻlanmaganmiz. Biz shartlar toʻplamiga bogʻlanganmiz va ular bajarilgan joyda model ishlaydi.

Hozirgi asosiy yoʻnalish

  • Sahroi Kabirdan janubdagi Afrika
  • Shimoliy Afrika va Yaqin Sharq
  • Janubiy va Janubi-Sharqiy Osiyo

Shartlar bajarilgan joyda biz bu mintaqalardan tashqarida ham ishlaymiz.

Toʻliq mezonlar va bozorni nima yaroqsiz qiladi

  1. Ish haqini rasmiy toʻlaydigan ish beruvchilar bazasi
  2. Isteʼmol kreditiga haqiqiy ehtiyoj
  3. Hamkorning litsenziya toifasi uchun mahalliy kreditning toʻliq qiymati chegarasi ostida yetarli zaxira
  4. Asosan telefondan foydalanadigan aholi

Natijalar

Biz hozir qayerdamiz

  1. Yaratilgan va ishlatilgan

    Oʻz kredit portfelimiz, boshidan oxirigacha

    7Later dastlab bizning oʻz kredit portfelimiz sifatida boshidan oxirigacha yaratilgan va ishlatilgan — kredit berish, xaridlar, ish haqidan ushlab qolish, toʻlov, solishtirish — real ish beruvchilar va real sotuvchilar bilan toʻliq oylik davrlar davomida. Tartib-qoidalar va solishtirish mantigʻi aynan oʻz portfelimizni yuritish jarayonida yozilgan.

  2. Hozir

    Hamkorlik bosqichi

    Hozir biz hamkorlik bosqichidamiz va platformani litsenziya va kapitalni taqdim etadigan litsenziyaga ega tashkilotlar bilan joriy etmoqdamiz. Birinchi shunday hamkorlik Gʻarbiy Afrikada litsenziyaga ega kredit tashkiloti bilan amalga oshirilmoqda.

Koʻp beriladigan savollar

7Later kreditor hisoblanadimi?

Yoʻq. 7Later — texnologiya provayderi. Kreditni biz bilan hamkorlik qiladigan litsenziyaga ega moliya tashkiloti oʻz litsenziyasi asosida va oʻz balansidan beradi. Biz hech qachon kredit mablagʻlarini saqlamaymiz, bermaymiz va ularga egalik qilmaymiz.

Kredit riskini kim koʻtaradi?

Kreditor — qoʻllanilayotgan konfiguratsiyadagi taʼminotga tayangan holda. 7Later kredit riskini oʻz zimmasiga olmaydi va kredit zararlarida ishtirok etmaydi.

Pulni ish beruvchi qarzga beradimi?

Yoʻq. Moliyalashtirish toʻliq litsenziyaga ega moliya tashkilotidan keladi. Ish beruvchi hech bir konfiguratsiyada kapital kiritmaydi va uning balansida hech qanday debitorlik qarzi paydo boʻlmaydi.

7Later qaysi mamlakatlarda faoliyat yuritadi?

7Later kreditor emas, balki texnologiya provayderi, shuning uchun platforma litsenziyaga ega hamkor faoliyat yuritadigan har qanday joyda joriy etiladi. Hozirgi asosiy yoʻnalishlarimiz — Sahroi Kabirdan janubdagi Afrika, Shimoliy Afrika va Yaqin Sharq, Janubiy va Janubi-Sharqiy Osiyo. Qatʼiy mamlakatlar roʻyxati oʻrniga biz toʻrtta shartni baholaymiz: ish haqini rasmiy toʻlaydigan ish beruvchilar bazasi, isteʼmol kreditiga haqiqiy ehtiyoj, hamkorning litsenziya toifasi uchun mahalliy kreditning toʻliq qiymati chegarasi ostida yetarli zaxira va telefon orqali tarqatish.

Ishga tushirish qancha vaqt oladi?

Hamkor bilan joriy etish odatda imzolashdan birinchi faol ish beruvchigacha choraklar emas, haftalar ichida amalga oshadi, chunki platforma, mahsulot mantigʻi va tartib-qoidalar allaqachon mavjud.

Ish haqi bilan taʼminlangan kreditlash haqidagi barcha savollar

Litsenziya va kapital Sizdan. Qolgan hammasi bizdan.

Suhbatni boshlash

Har bir bozor uchun kelishiladigan daromadni taqsimlash. Tariflar roʻyxati yoʻq, kapital kiritish yoʻq.